La période d’essai

La période d'essai permet à la pharmacie d'évaluer vos compétences dans votre travail au regard de votre expérience.
Elle vous permet également de vérifier que les fonctions occupées vous correspondent.

Qui peut rompre une période d'essai ?

Pendant la période d'essai, le contrat de travail peut être rompu librement par l'employeur mais également par vous.

Que faire pour rompre une période d'essai ?

Vous devez prévenir Alloopharma ainsi que la pharmacie, cette demande doit être transmise par écrit (chat, mail...).

Quelle est la durée de ma période d'essai ?

Pour les contrats de moins de 1 mois, la période d'essai est de 2 jours.
Pour les contrats de 1 mois à 2 mois, la période d'essai est de 3 jours.
Pour les missions de plus de 2 mois, la période d'essai est de 5 jours.

Peut-on rompre un contrat au delà d'une période d'essai ?

Au delà de la période d'essai, il n'est pas possible de rompre son contrat sauf sous certaines conditions :
-A votre initiative si vous justifiez une embauche en CDI sous réserve du respect de la période de préavis de 2 semaines maximum.
-A l'initiative de la pharmacie en cas de faute lourde ou grave de votre part.

Mis à jour le : 12/09/2022